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[其他] 【三八节】九部门联合发文规范招聘行为 招聘时不得询问女性婚育情况

本主题由 lolly 于 2019-3-5 12:37 审核通过
 
人社部、教育部、司法部、全国总工会、全国妇联、最高人民法院等9部门近日联合印发《关于进一步规范招聘行为促进?#20061;?#23601;业的通知?#32602;?#23545;招聘环节中就业性别歧视的具体表现进一步作了细化规定,明确招聘时不得询问?#20061;?#23130;育情况等。

《通知》明确,各类用人单位、人力资源服务机构在拟定招聘计划、发布招聘信息、招用人员过程中,不得限定性别(国家规定的女职工禁忌劳动范围等情况除外)或性别优先,不得以性别为?#19978;拗聘九?#27714;职就业、拒绝录用?#20061;?#19981;得将妊娠测试作为入职体检项目,不得将限制生育作为录用条件,不得差别化地提高对?#20061;?#30340;录用标准。

《通知》要求,建立联合约谈机制,根据举报?#31471;擼?#23545;涉嫌就业性别歧视的用人单位开展联合约谈,对拒不接受约谈或约谈后拒不改正的,依法查处并通过?#25945;?#21521;社会曝光。健全司法救济机制,法院依法受理?#20061;?#23601;业性别歧视相关起诉,设置平等就?#31561;?#32416;?#35013;?#30001;,司法部门积极为符合条件的?#20061;?#25552;供司法救济和法律援助。同时,强化人力资源市场监管,对用人单位、人力资源服务机构发布含?#34892;?#21035;歧视内容招聘信息的,由人社部门给予责令改正、罚款、吊销人力资源服务许可证等处罚,并将有关情况纳入?#38386;?#35760;录,依法实施失信惩戒。

《通知》提出加强对?#20061;?#23601;业的培训服务,促进3岁以下婴幼儿照护服务发展,加强?#34892;?#23398;课后服务,完善落实生育保险制度,为?#20061;?#23601;业创造良好环境和条件。加强监察执法,依法惩处侵害女职工孕期、产期、哺乳期特殊劳动保护权益行为。对?#20061;?#19982;用人单位间发生劳动人事争议申请仲裁的,依法及时快速处理。
 
  
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其实执行起来有点难,不询问,履历上肯定要写婚姻状况啊。
 

 
试用?#37096;?#20197;侧面了解阿
 

 
招销售的最好单身,?#34892;?#26368;好你已婚各取所需。
 

 
引用:
原帖由 4# 绿袖子 于 2019-3-5 13:15 发表
招销售的最好单身,?#34892;?#26368;好你已婚各取所需。
 

口头问的能怎么样,又没记录,闲话?#39029;#?#20063;抓不到把柄,毕竟有100个理由不要你,随便说一个你也找不出理由反驳

 
引用:
原帖由 6# 就是的 于 2019-3-5 15:44 发表
口头问的能怎么样,又没记录,闲话?#39029;#?#20063;抓不到把柄,毕竟有100个理由不要你,随便说一个你也找不出理由反驳
所以说?#24378;脹分?#31080;
 

 
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哈哈
 

 
没有用,还是会问的
 

这种规定一点用都没有的,人家想问就问了,不想录用你,你还能一口咬定他是因为婚育情况不录用你么?人家随便找个别的不合适的借口就不用了。就算你?#38505;?#21644;他打官司,就算打赢了,人家不得已录用了又怎样呢,进去了日子能好过吗?

 
引用:
原帖由 12# 小小小瓶子 于 2019-3-25 16:09 发表
这种规定一点用都没有的,人家想问就问了,不想录用你,你还能一口咬定他是因为婚育情况不录用你么?人家随便找个别的不合适的借口就不用了。就算你?#38505;?#21644;他打官司,就算打赢了,人家不得已录用了又怎样呢,进去了日 ...
是的
 

 
引用:
原帖由 11# 风景自来 于 2019-3-25 15:38 发表
没有用,还是会问的
瞎说一下会查吗?
 

引用:
原帖由 13# 绿袖子 于 2019-3-25 16:11 发表

是的
真要用人单位用工的时候不歧视,只能靠补贴。没真金白银的补贴到位,出再多的规定也避免不了歧?#21360;?/div>

 
引用:
原帖由 15# 小小小瓶子 于 2019-3-25 16:29 发表
真要用人单位用工的时候不歧视,只能靠补贴。没真金白银的补贴到位,出再多的规定也避免不了歧?#21360;?
我觉的最可怕的是不能问两对半,这是要传染的。
 

引用:
原帖由 16# 绿袖子 于 2019-3-25 16:35 发表

我觉的最可怕的是不能问两对半,这是要传染的。
是呀,这个应该要问的,这不能算歧?#21360;?/div>

 
引用:
原帖由 17# 小小小瓶子 于 2019-3-25 16:45 发表
是呀,这个应该要问的,这不能算歧?#21360;?
也算歧视的
 

 
引用:
原帖由 18# 绿袖子 于 2019-3-25 16:52 发表

也算歧视的
我觉得不算,医院里传染病都不会和普通病人放一间病房,都隔离的,如果算歧视,那到处都是歧视了。
 

 
引用:
原帖由 19# 小小小瓶子 于 2019-3-25 17:11 发表

我觉得不算,医院里传染病都不会和普通病人放一间病房,都隔离的,如果算歧视,那到处都是歧视了。
真的这么解释的,入职体检不?#24066;?#26816;查两对半。
 

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